FUNDACJA FALOCHRON ZAPRASZA NA PROGRAM STER

FUNDACJA FALOCHRON ZAPRASZA NA PROGRAM STER
STER-SZKOLENIE TRENERÓW EDUKACYJNYCH I ROZWOJOWYCH

Dla mnie Ster jest bardzo ważny jeśli chodzi o mój rozwój osobisty i zawodowy. To przede wszystkim bardzo ważne doświadczenie przyglądania
się swojemu byciu w grupie. Nie wiem, czy to konkretne zadania, czy duża ilość informacji zwrotnych, czy zasady panujące w grupie, pozwoliły
mi zobaczyć kilka spraw w nowym świetle. Jeśli chodzi o to, co wynoszę z tego na przyszłość, to na pewno większą świadomość tego, co się dzieje
jak kilka osób zaczyna funkcjonować jako grupa i tego, jak ja, w takiej sytuacji, mam zwyczaj postępować.

Karolina S.

To było niesamowite doświadczenie, bardzo dużo się nauczyłam i przede wszystkim przeżyłam. Po każdym kolejnym zjeździe wykorzystywałam
nowe doświadzenia do pracy, tak z grupą jak i w kontakcie indywidualnym z pacjentami. NIe mówiąc już o skutecznej komunikacji i asertywności
w relacjach z szefową - działa jak marzenie :). Poza tym super ludzie, czas wykorzytsany bardzo intensywnie, praca dramą daje możliwość
doświadczania. Świetnym pomysłem jest przeprowadzanie warsztatów w szkołach - bezcenne, choć stresujące doświadczenie pracy z nieznaną grupą
w jej środowisku.Trenerzy zostawiają wiele przestrzeni na samodzielność, ale są obecni i bliscy uczestnikom, nie stwarzają sztucznych granic.
Program daje nie tylko wiedzę i umiejętności rozumienia grupy i pracy z nią, ale też zmienia, pozwala inaczej spojrzeć na siebie i relacje z ludźmi.
Momentami było ciężko, duże emocje, wielkie zmęczenie, ale zostaje satysfakcja i bezcenne doświadczenia.

Weronika D.

Ster był kapitalną przygodą z dramą, fajnymi ludźmi, zetknięciem z takim stylem pracy trenera, który uczy lepiej rozumieć siebie i ludzi, pokazuje
jak można ludzi wspierać w uczeniu się i własnym rozwoju.

Joanna F.

Uczestniczyłam w pierwszej edycji STERU od listopada 2009 do czerwca 2010 roku.
Zapoznałam się z różnymi zjawiskami związanymi z procesem grupowym w sposób warsztatowy, bardziej doświadczając
i wyciągając wnioski niż otrzymując gotowe rozwiązania problemów. Dzięki metodzie dramy i trafnie dobranym ćwiczeniom poznałam mechanizmy,
które pojawiają się w grupie i nadają jej określony charakter.Myślę, że omawiana tematyka, jak i indywidualny styl trenerski prowadzących będą dla
mnie źródłem inspiracji w dalszym rozwoju zawodowym, ale także w sferze własnych poszukiwań. Mogę powiedzieć, że STER był dla mnie
nie tylko źródłem wiedzy, doświadczeń i umiejętności, ale prawdziwą przygodą, która wywarła na mnie duży wpływ.

Agnieszka M.

2012 © Grupa STER | | Wdrożenie: FDGSTUDIO.net